Иванов Иван Геннадьевич Юрист

Нахожусь на лёгком труде по беременности, график 5/2 по 8 часов. Должен ли работодатель оплатить полный рабочий день, если он отработан мною не полностью (например 3 часа из положенных 8)?

Меня зовут Светлана. У меня вопрос. Я работаю в магазине кари месяц но при этом я являюсь стажером и при этом идет испытательный срок. Хотелось спросить. Имеет ли работодатель заставить отрабатывать две недели если испытательный срок идет три месяца и я являюсь стажёром.

Нужен Ваш совет! В договоре написано: что в случае ненадлежащего исполнения своих обязательств стороны несут ответственность согласно действующему законодательству. Также в договоре предусмотрен штраф и пеня. Можно ли вместе с штрафом и пеней взыскать со стороны, которая ненадлежаще выполнила работы еще и убытки, которые понесла вторая сторона?

Мною был заключен договор о беспроцентном займе с юр.лицом, налоговая не подтвердила эту сделку, в связи с чем считается ли договор недействительным или налоговая не подтверждает его правомерность? Спасибо.

Как получить временную регистрацию по месту жительства с наличием РВП, если нет знакомых или родственников? Кто может предоставить такую услугу?

Спасибо всем! К вопросу № 56269."Не настаивать" на увольнении можно устно? Ведь ТК (ст. 80) не оговаривает письменной или устной формы? И можно ли "не настаивать" после ознакомления с приказом в день увольнения, если не приглашен другой работник на мое место в письменной форме?Какова позиция юристов в данной ситуации?

Могу ли я добиться получения алиментов на ребенка рожденного не в браке от гражданина Америки, в настоящее время проживающего в Нью-Йорке. Я гражданка Украины, живу в Украине, ребенок родился в Киеве, где мы тогда проживали и записан на фамилию отца.